大唐临汾热电公司开展“四种人”培训考试强化两票标准化管理

2019-01-23 11:46:40 http://39.97.182.145:8003/ 555

为进一步提升“四种人”的履职水平,不断强化两票规范化、标准化管理,1月17日,大唐临汾热电公司组织生产部门、项目部人员开展“两票”培训考试。

此次培训严格按照《临汾热电公司工作票、操作票使用和管理实施细则》(2018版)相关要求,以“两票”填写规  范、“两票”执行落地、确保“两票”合格率为主线进行授课。培训采取实例的方式,对各类票的填写执行进行逐一讲解。培训明确了各类工作票的填写内容与标准,同时结合日常工作中填票及执行过程中易混淆、易忽略、易出错的问题进行深入剖析,纠正“两票”填写、执行中存在不规范的问题,纠正操作中易出现的违章行为。

大唐临汾热电公司开展“四种人”培训考试强化两票标准化管理

培训针对该公司“两票”管理提出具体管理要求:一是两票使用要严格执行规范和标准;二是结合《安规》要求,严格工作票审核程序,不断提高填票的合格率,审票要严格把关,正确使用好每一张工作票,确保合格率达到百分之百。

为深化检验培训效果,培训结束后进行“四种人”考试。在命题的时候针对专业及工种,结合日常安全检查普遍存在的问题。考试涵盖面广泛、题型多样,有效的加深了各级人员对电力安全知识及相关规程的理解和认识。

通过培训及考试,提高了“新两票”填写规范化、标准化水平,使生产部门人员掌握了工作票规范化填写及“两票”管理规定,在学到两票应用知识的同时,也强化了自己在以后工作中严格执行安全措施、杜绝无票作业的意识和行为,培训收到了预期效果。 来源:电力网


标签:   标准化管理 “两票”管理 标准化水平
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